一、案件概述：

吕某提出仲裁请求，包括支付待岗期间工资差额、出差待报销费用、解除劳动关系经济补偿金等。

二、调解结果：

北京某公司于2023年11月8日前支付吕某解除劳动合同经济补偿 57364.33元、电脑差旅报销等费用10165元，共计67529.33元。

三、律师建议：

劳动纠纷在日常工作中经常发生，劳动者作为弱势一方应学会保护自身合法权益，要妥善保存好劳动合同以及相关合同原件，及时保留各种侵害权利的证据，以便将来进行诉讼，维护自身权益。